谢洪明

期刊论文

1. 谭畅，刘涵秋，刘林青，谢洪明（2026）. 后发企业技术追赶的竞合效应：不对称防御视角的案例研究. 《管理世界》, Vol. 42, No. 8.下载原文
2. Jie Yang, Hongming Xie, Yuan Wang, Mei Windsor (2025). Harnessing value of transiliency for competitive advantage: an analysis of the awareness-motivation-capability framework. Benchmarking-An International Journal.DOI
3. 谢洪明，刘文波（2025）. 企业突破性技术创新与内外相生:双修双循环的动态耦合框架. 《管理学研究》.
4. 张少峰，谢洪明，张力派（2025）. 城市数字经济水平对企业环境信息披露的影响机制研究——基于社会责任脱耦视角. 《软科学》.
5. 赵长轶，许康，杨草园，谢洪明，郭蔓蔓，余正宜（2025）. 上善若水：大国重器关键核心技术突破的组织边界演化研究. 《南开管理评论》, Vol. 28, No. 1.
6. 赵长轶，许康，杨金玉，马一凡，谢洪明（2025）. 智能制造、企业家精神与企业绩效——兼论破解新“索洛悖论”之谜. 《研究与发展管理》, Vol. 37, No. 4.下载原文
7. 谢洪明，史轩亚，杨英楠（2025）. 数智时代突破性技术创新的时空管理引论. 《研究与发展管理》, Vol. 37, No. 5.下载原文
8. 常钟元，谢洪明（2025）. 数智时代碎片化创新主体与系统性技术攻关悖论的内在逻辑——基于关系演进的解析框架. 《第二十一届中国科技政策与管理学术年会论文摘要集》.DOI
9. 谢洪明，常钟元（2025）. 时空管理、全国统一大市场与“新全球化”下的科技创新. 《第二十一届中国科技政策与管理学术年会论文摘要集》.DOI
10. 谢洪明，郭蔓蔓，赵长轶（2025）. 横刀立马与合纵连横：东方电气如何通过网络编排突破大国重器关键核心技术. 《南开管理评论》, Vol. 28, No. 4.
11. 邓富民，谢洪明，吴萌，王涛，蒋鹏（2025）. 面向国家战略的数智时代新商科研究生教育理论框架. 《决策咨询》.
12. Jie Yang, Hongming Xie, Yuan Wang (2024). Unveiling the link between operational interdependency and supply chain performance. Benchmarking-An International Journal, Vol. 310, No. 90.DOI
13. Jie Yang, Hongming Xie, Mingyu Liu, Jifu Wang (2024). Leveraging relational capital with ambidexterity in building supply chain resilience. International Journal Of Logistics-Research And Applications, Vol. 270, No. 11.DOI
14. Emily Wang, Stephanie Thomas Solansky, Hongming Xie (2024). Do supply chain finance and trade digitization matter in mitigating financial instability in supply chains? An information processing theory view. International Journal Of Management Science And Engineering Management, Vol. 190, No. 40.DOI
15. Xiaoping Chen, Hongming Xie, Huanhuai Zhou (2024). Incremental versus Radical Innovation and Sustainable Competitive Advantage: A Moderated Mediation Model. Sustainability, Vol. 16, No. 11.DOI
16. Huanhuai Zhou, Hongming Xie, Xiaoping Chen (2024). [Review] Sustainable Development of Platform Enterprises: A Synthesis Framework. Sustainability, Vol. 160, No. 110.DOI
17. 赵长轶，谢洪明，董依婷（2024）. 红色印记推动国有企业打造原创技术策源地的主要路径与作用机制. 《决策咨询》.
18. Cong Cheng, Limin Wang, Hongming Xie, Lulu Yan (2023). [Review] Mapping digital innovation: A bibliometric analysis and systematic literature review. Technological Forecasting And Social Change, Vol. 1940.DOI
19. 程宣梅，朱述全，陈侃翔，谢洪明（2023）. 共享经济视角下企业市场进入的内在机制研究——基于共享出行行业的定性比较分析. 《南开管理评论》, No. 1.
20. 于超，顾新，杨雪，谢洪明（2023）. 面向高质量发展的创新节奏与创新绩效——数字化转型与环境动态性的作用. 《研究与发展管理》, Vol. 35, No. 3.下载原文
21. 赵长轶，谢洪明，郭勇，孔祥林（2023）. 大国重器研制的关键核心技术突破——东方电气集团G50重型燃气轮机纵向案例研究. 《管理世界》, Vol. 39, No. 12.下载原文
22. 谢洪明，郭蔓蔓，柳倩，杨英楠（2023）. 网络编排理论研究评述与展望. 《管理学研究》.
23. 拓晓瑞，谢洪明（2023）. 西南交通大学职务科技成果所有制改革经验借鉴及对广东的启示. 《广东科技》.
24. 刘跃所，谢洪明（2023）. 混合所有制企业差异化管控机制创新探讨. 《决策咨询》.
25. Bilal Ahmed, Hongming Xie, Zahid Ali, Ilyas Ahmad, Manman Guo (2022). Internationalization of emerging economies: Empirical investigation of cross-border mergers & acquisitions and greenfield investment by Chinese firms. Journal Of Innovation & Knowledge, Vol. 7, No. 30.DOI
26. Zhuoyue Zhu, Hongming Xie (2022). What Do We Know and What Do We Need to Know about COVID-19's Implications on Business Economics? From Bibliometric Analysis to a Conceptual Framework. Sustainability, Vol. 14, No. 11.DOI
27. Bilal Ahmed, Hongming Xie, Malik Zia-Ud-Din, Muhammad Zaheer, Naveed Ahmad, Manman Guo (2022). Fostering the Environmental Performance of Hotels in Pakistan: A Moderated Mediation Approach From the Perspective of Corporate Social Responsibility. Frontiers In Psychology, Vol. 13.DOI
28. Jie Yang, Yuan Wang, Qiannong Gu, Hongming Xie (2022). The antecedents and consequences of green purchasing: an empirical investigation. Benchmarking-An International Journal, Vol. 290, No. 10.DOI
29. 方齐，谢洪明（2022）. 科技成果转化政策供给与政策协调的组态效应. 《科学学研究》, Vol. 40, No. 6.下载原文
30. 方齐，谢洪明（2022）. 科技服务研究网络、热点与演进——基于知识图谱的分析. 《兰州学刊》.
31. Jie Yang, Hongming Xie, Guangsheng Yu, Mingyu Liu (2021). Antecedents and consequences of supply chain risk management capabilities: an investigation in the post-coronavirus crisis. International Journal Of Production Research, Vol. 590, No. 5.DOI
32. Jie Yang, Hongming Xie, Guangsheng Yu, Mingyu Liu (2021). Achieving a just-in-time supply chain: The role of supply chain intelligence. International Journal Of Production Economics, Vol. 231.DOI
33. Bilal Ahmed, Minhas Akbar, Tanazza Sabahat, Saqib Ali, Ammar Hussain, Ahsan Akbar, Hongming Xie (2021). Does Firm Life Cycle Impact Corporate Investment Efficiency? Sustainability, Vol. 13, No. 1.DOI
34. 黄婉莹，谢洪明（2021）. 新“资源”理论的演化:从内部到外部. 《管理现代化》.DOI
35. 李春阳，谢洪明，章俨（2021）. 国际化程度与企业价值关系研究——基于盈余管理与技术创新的视角. 《科技与经济》.DOI
36. 陈亮，谢洪明，朱卓越（2021）. 复杂网络应用研究的文献计量与议题分析. 《科技与经济》.DOI
37. 程宣梅，朱述全，谢洪明（2021）. 数字化、服务化战略与商业模式创新. 《科技与经济》.DOI
38. Xie Hongming, Bilal Ahmed, Arif Hussain, Alam Rehman, Irfan Ullah, Farman Ullah Khan (2020). Sustainability Reporting and Firm Performance: The Demonstration of Pakistani Firms. Sage Open, Vol. 10, No. 3.DOI
39. Jie Yang, Hong-Ming Xie, Ji-Fu Wang, Ying-Nan Yang (2020). Performance implication of supplier relationship quality: a structural analysis.DOI
40. Jie Yang, Hong-Ming Xie, Guang-Sheng Yu, Ming-Yu Liu, Ying-Nan Yang (2020). Operational and relational governances of buyer–supplier exchanges.DOI
41. Hong-Ming Xie, Jie-An Yang, Wei Yu, Ying-Nan Yang, Wen-Shi Wu (2020). The Time-lag Effect of R&D Investment on the Value of Listed Companies in China: A Cross-industry Analysis.DOI
42. 谢洪明，吴文施（2019）. 我国上市制药企业研发投入的时滞效应分析. 《科技管理研究》.
43. 谢洪明，陈亮，杨英楠（2019）. 如何认识人工智能的伦理冲突?--研究回顾与展望. 《外国经济与管理》, Vol. 41, No. 10.下载原文
44. 谢洪明，吴文施（2019）. 腾讯商业生态系统演化路径分析. 《上海管理科学》.
45. 谢洪明，章俨，刘洋，程聪（2019）. 新兴经济体企业连续跨国并购中的价值创造:均胜集团的案例. 《管理世界》.
46. 谢洪明，黄宇琨，王玲娜（2019）. 平台生态系统成长动因与机理研究——以阿里巴巴集团为例. 《浙江工业大学学报(社会科学版)》.
47. 谢洪明，杨浩（2019）. 大数据在商业中的研究态势与前沿热点——基于科学知识图谱的文献计量分析. 《科技与经济》.DOI
48. 谢洪明，施晓俊（2019）. 中国企业国际多元化与创新绩效——区域市场化与高管海外背景的调节效应. 《科技与经济》.DOI
49. Jie Yang, Hong-Ming Xie, Guang-Sheng Yu, Ming-Yu Liu (2019). Turning responsible purchasing and supply into supply chain responsiveness. Industrial management & data systems.DOI
50. Jie Yang, Guangsheng Yu, Mingyu Liu, Hongming Xie, Haiwei Liu (2018). Disentangling the impact of cost transparency on cooperation efficiency in exchange partnerships. International Journal Of Production Economics, Vol. 197.DOI
51. 谢洪明，邵乐乐，李哲麟（2018）. 中国企业跨国并购创新绩效影响因素及模式--基于清晰集的定性比较分析. 《科技进步与对策》, Vol. 35, No. 5.下载原文
52. 陈侃翔，谢洪明，程宣梅，王菁（2018）. 新兴市场技术获取型跨国并购的逆向学习机制. 《科学学研究》, Vol. 36, No. 6.下载原文
53. 程宣梅，谢洪明，陈侃翔，程聪，王菁，刘淑春（2018）. 集体行动视角下的制度逻辑演化机制研究——基于专车服务行业的案例分析. 《管理科学学报》, Vol. 21, No. 2.下载原文
54. 谢洪明，钱莹，李春阳（2018）. 制度质量对跨国并购绩效的影响——制度距离和跨国并购经验的调节效应. 《浙江工业大学学报(社会科学版)》.
55. Jie Yang, Hongming Xie, Haiwei Liu, Haoran Duan (2018). Leveraging informational and relational capabilities for performance An empirical investigation. International Journal Of Logistics Management, Vol. 290, No. 30.DOI
56. 程聪，谢洪明，池仁勇（2017）. 中国企业跨国并购的组去性聚焦：内部，外部，还是内部＋外部？ 《管理世界》, No. 4.下载原文
57. 程宣梅，谢洪明，陈侃翔，王菁（2017）. 情境差异性与企业进入海外市场的模仿选择——一项元分析的研究. 《研究与发展管理》, Vol. 29, No. 6.下载原文
58. 谢洪明，陈盈，章俨，李哲麟（2017）. 跨国并购研究知识基础及其研究前沿的演进历程. 《管理学研究》.
59. 谢洪明，章俨（2017）. 跨国并购研究前沿及理论基础的演进--基于知识图谱的分析. 《华南理工大学学报：社会科学版》, Vol. 19, No. 2.下载原文
60. 谢洪明，李哲麟（2017）. 并购理论的演进及展望——基于文献计量的研究. 《浙江工业大学学报(社会科学版)》.
61. Cong Cheng, M. Dempsey, Hong-Ming Xie (2017). Political skill, entrepreneurial orientation and organizational justice: A study of entrepreneurial enterprise in China.DOI
62. 谢洪明，张倩倩，邵乐乐，吴华飞（2016）. 跨国并购的效应：研究述评及展望. 《外国经济与管理》, Vol. 38, No. 8.下载原文
63. 谢洪明（2016）. 战略网络中组织学习与创新相关理论研究.
64. Hong-Ming Xie, Qian-Qian Zhang, Le-Le Shao, Hua-Fei Wu (2016). A Literature Review of Outcomes of Cross-border M & As and Future Prospects.DOI
65. Jie Yang, Kee Hung Lai, Jifu Wang, Rupak Rauniar, Hongming Xie (2015). Strategic alliance formation and the effects on the performance of manufacturing enterprises from supply chain perspective. International Journal Of Production Research, Vol. 530, No. 13.DOI
66. 程聪，谢洪明，杨英楠，曹烈冰，程宣梅（2015）. 理性还是情感：动态竞争中企业“攻击-回应”竞争行为的身份域效应. 《管理世界》, No. 8.下载原文
67. 谢洪明，王悦悦，张光曦，程宣梅（2015）. 基于全球价值链再造的民营企业跨国并购整合研究——以卧龙和均胜为例. 《软科学》, Vol. 29, No. 3.下载原文
68. 谢洪明，周健，程宣梅，池仁勇，陈侃翔（2015）. 借互联网大会东风打造全球“网谷”. 《浙江经济》.
69. Hong-Ming Xie (2015). Private Enterprises' Integration of Cross-border Mergers and Acquisitions Based on the Global Value Chain Reengineering——The Case Study of Wolong and Joyson.
70. 谢洪明，张颖，程聪，陈盈（2014）. 网络嵌入对技术创新绩效的影响:学习能力的视角. 《科研管理》, No. 12.下载原文
71. 谢洪明，陈盈，程聪（2014）. 市场导向与组织绩效关系——基于Meta分析的研究. 《科学学与科学技术管理》.
72. 谢洪明，苏昌静，任艳艳（2014）. 企业跨国并购研究演进及热点知识图谱分析. 《技术经济》.
73. 程聪，曹烈冰，张颖，谢洪明（2014）. 中小企业渐进式创新影响因素结构分析——资源基础还是能力制胜? 《科学学研究》, Vol. 32, No. 9.下载原文
74. 程聪，张颖，陈盈，谢洪明（2014）. 创业者政治技能促进创业绩效提升了吗?——创业导向与组织公正的中介调节效应. 《科学学研究》, Vol. 32, No. 8.下载原文
75. 谢洪明，任艳艳，陈盈，程聪，程宣梅（2014）. 网络互惠程度与企业管理创新关系研究-基于学习能力和成员集聚度的视角. 《科研管理》, Vol. 35, No. 1.下载原文
76. 马晓芸，谢洪明（2014）. 跨国并购对R&D投入的影响——基于中国制造业行业面板数据的实证分析. 《第十一届中国技术管理（2014`MOT）年会》.
77. 谢洪明，周健，程宣梅（2014）. “全球浙江,全球浙企,全球浙商”——以全球化战略引领浙江中长期发展. 《浙江经济》.
78. Jie Yang, Mingjie Rui, Rupak Rauniar, Fidelis M. Ikem, Hongming Xie (2013). Unravelling the link between knowledge management and supply chain integration: an empirical study. International Journal Of Logistics-Research And Applications, Vol. 160, No. 2.DOI
79. 程聪，谢洪明，杨英楠，陈盈（2013）. 外部知识流入促进产品创新绩效：企业创意的观点. 《管理工程学报》, No. 4.下载原文
80. 程聪，谢洪明（2013）. 市场导向与组织绩效：一项元分析的检验. 《南开管理评论》, Vol. 16, No. 6.
81. 程聪，谢洪明，陈盈，程宣梅（2013）. 网络关系、内外部社会资本与技术创新关系研究. 《科研管理》, Vol. 34, No. 11.下载原文
82. 谢洪明，王倩，程聪，陈盈（2013）. 网络非重复性、企业学习能力与技术创新关系研究. 《研究与发展管理》.
83. 程宣梅，王悦悦，苏昌静，张颖，谢洪明（2013）. 浙江民企跨国并购:战略机遇与风险应对. 《浙江经济》.
84. 谢洪明，任艳艳，王倩，赵薇（2013）. 民营企业并购发达国家公司的新视角——基于三花控股集团并购的案例分析. 《浙江经济》.
85. Hong-Ming Xie (2013). Relationship Among Network Non-recurring, Study Ability and Technological Innovation.
86. Yan-Tai Chen, D. Assimakopoulos, Hong-Ming Xie, Ren-Yong Chi (2013). Evolution of regional scientific collaboration networks: China-Europe emerging collaborations on nano-science. International Journal of Technology Management.DOI
87. 谢洪明，张霞蓉，程聪，陈盈，陈贤耿（2012）. 网络互惠程度对企业技术创新绩效的影响:外部社会资本的中介作用. 《研究与发展管理》.
88. 谢洪明，张霞蓉，程聪，陈盈（2012）. 网络关系强度、企业学习能力对技术创新的影响研究. 《科研管理》, Vol. 33, No. 2.下载原文
89. 谢洪明，陈盈，程聪（2012）. 网络强度和企业管理创新：社会资本的影响. 《科研管理》, Vol. 33, No. 9.下载原文
90. 张化尧，李德扬，谢洪明（2012）. 技术截断下的中国民营汽车企业能力升级研究:以奇瑞、比亚迪和吉利为例. 《科学学与科学技术管理》.
91. 谢洪明，赵华锋，张霞蓉（2012）. 网络关系嵌入与管理创新绩效之间的关系——基于知识流入的视角. 《技术经济》.
92. 谢洪明，赵薇，陈盈，程聪（2012）. 网络互惠程度与企业管理创新——基于知识流出视角的实证研究. 《科学学研究》, Vol. 30, No. 10.下载原文
93. 谢洪明，程聪（2012）. 企业创业导向促进创业绩效提升了吗?——一项Meta分析的检验. 《科学学研究》, Vol. 30, No. 7.下载原文
94. 程聪，谢洪明（2012）. 集群企业社会网络嵌入与关系绩效研究：基于关系张力的视角. 《南开管理评论》, No. 4.
95. 程聪，谢洪明（2012）. 企业外部环境、绿色经营策略与竞争优势关系研究：以环境效益为调节变量. 《科研管理》, Vol. 33, No. 11.下载原文
96. 谢洪明，应郭丽，陈盈，程宣梅（2012）. 知识流出——连接外部环境与企业管理创新的桥梁. 《科学学研究》.DOI
97. 程聪，谢洪明，李金刚（2012）. 供应商网络关系、网络结构与结点活性——美的空调的案例研究. 《管理案例研究与评论》.
98. Hongming Xie (2012). Capacity Upgrade of China's National Automobiles Makers under Conditions of Technology Truncation Taking Chery,BYD and Geely Automobile as Examples. Science of Science and Management of S.& T.
99. 郑海涛，谢洪明，杨英楠，王成（2011）. 技术创新的影响因素的“CCLEII”模型研究. 《科研管理》, Vol. 32, No. 10.下载原文
100. 谢洪明，冯建新，程聪（2011）. 网络中心性对技术创新的影响:知识流出的视角. 《技术经济》.
101. 谢洪明，赵丽，程聪（2011）. 网络密度、学习能力与技术创新的关系研究. 《科学学与科学技术管理》.DOI
102. 谢洪明，陈盈，程聪（2011）. 网络密度、知识流入对企业管理创新的影响. 《科学学研究》, Vol. 29, No. 10.下载原文
103. 谢洪明，程聪，李正卫，周杨辉（2011）. 世界级企业的理念与公司成长——浙江水晶光电科技股份有限公司的案例研究. 《第六届（2011）中国管理学年会——组织与战略分会场论文集》.
104. 谢洪明，程聪，李金刚（2011）. 供应商网络效率研究:网络关系、网络结构与结点活性——美的空调供应商网络案例研究. 《第六届（2011）中国管理学年会——组织与战略分会场》.
105. Hongming Xie, Zhao Li, Cong Cheng (2011). The Research on the Relationship among Network Density,Learning Capability and Technological Innovation. Science of Science and Management of S.& T.
106. 于伟，谢洪明，王厉琪（2010）. 东道国母公司的人力资源控制与IJV技术创新——对华南地区企业的实证研究. 《科学学与科学技术管理》.DOI
107. 谢洪明，王晓玲，吴溯（2010）. IJV知识转移与整合的ReVCoTI模型. 《软科学》, Vol. 24, No. 6.下载原文
108. 王成，谢洪明，蓝海林（2010）. IJV的知识获取和绩效:控制视角的研究. 《技术经济与管理研究》.
109. 谢洪明，王晓玲，罗惠玲，王现彪（2010）. 正式和非正式控制对IJV的技术创新的影响——基于东道国母公司视角的实证研究. 《科研管理》, No. 2.下载原文
110. Cheng Wang, Hai-Lin Lan, Hong-Ming Xie (2010). Does Learning Process Mediate the Relationship between Social Control and Production Innovation of International Joint Ventures in China.DOI
111. 谢洪明，王晓玲，蓝蕙芳（2009）. 东道国母公司的文化控制和人员控制对IJVs学习能力的影响——华南地区企业的实证研究. 《科学学与科学技术管理》.
112. 于伟，谢洪明，蓝海林（2009）. 东道国母公司的文化控制对IJV知识获取与绩效的影响——华南地区企业的实证研究. 《软科学》, Vol. 23, No. 5.下载原文
113. 谢洪明，王现彪，吴溯（2009）. 激励对IJVs知识管理和管理创新的影响——华南地区企业的实证研究. 《科学学研究》, Vol. 27, No. 1.下载原文
114. 谢洪明，吴溯，王现彪（2008）. 知识整合能力、效果与技术创新. 《科学学与科学技术管理》.
115. 于伟，谢洪明，蓝海林（2008）. IJVs的知识获取:一个新的研究视角. 《科学学与科学技术管理》.DOI
116. 吴隆增，许长青，梁娉娉，谢洪明（2008）. 吸收能力对组织学习和组织创新的影响——珠三角地区高科技企业的实证研究. 《科技管理研究》.
117. 谢洪明，葛志良，王成（2008）. 社会资本、组织学习与组织创新的关系研究. 《管理工程学报》, Vol. 22, No. 1.下载原文
118. 于伟，谢洪明，蓝海林（2008）. 跨国公司母公司对IJVs的控制：研究现状与展望. 《管理学报（湖北）》, Vol. 5, No. 3.下载原文
119. 韩子天，谢洪明，王成（2008）. 结构和关系维度的内部社会资本对绩效影响的实证研究. 《科学学与科学技术管理》.DOI
120. 谢洪明，王现彪，吴溯，于伟（2008）. 集群、网络与IJVs的创新研究. 《科研管理》, Vol. 29, No. 6.下载原文
121. 区毅勇，谢洪明，王成，罗惠玲（2008）. 市场导向、组织创新与组织绩效的关系：珠三角地区企业的实证研究. 《科技进步与对策》, Vol. 25, No. 3.下载原文
122. 韩子天，谢洪明，王成，罗惠玲（2008）. 学习、知识能量、核心能力如何提升绩效——华南地区企业的实证研究. 《科学学与科学技术管理》.
123. 于伟，谢洪明，王琪（2008）. 东道国母公司的人力资源控制与IJV技术创新——华南地区企业的实证研究. 《第三届（2008）中国管理学年会——市场营销分会场论文集》.
124. 谢洪明，葛志良，王琪（2008）. 基于技术知识特性与知识整合的企业技术创新研究. 《华南理工大学学报(社会科学版)》.
125. 谢洪明，葛志良，王成（2008）. 社会资本、企业文化、知识整合与核心能力:机制与路径——华南地区企业的实证研究. 《研究与发展管理》.
126. Cheng Wang, Hai-Lin Lan, Hong-Ming Xie (2008). Factors Influencing Technology Innovation in China: An Empirical Study Based on New Framework. International Conference on Wireless Communications, Networking and Mobile Computing.DOI
127. Cheng Wang, Hai-Lin Lan, Hong-Ming Xie (2008). The Importance of Social Capital and Learning Orientation for Leveraging Knowledge Capabilities in Transition China. International Conference on Wireless Communications, Networking and Mobile Computing.DOI
128. Cheng Wang, Hai-Lin Lan, Hong-Ming Xie (2008). Antecedents and Consequences of Knowledge Application on Management of E-Commerce. International Conference on Management of e-Commerce and e-Government.DOI
129. Cheng Wang, Hai-Lin Lan, Hong-Ming Xie (2008). Influencing Factors on the Knowledge Sharing in Transition China. International Conference on Intelligent Computation Technology and Automation.DOI
130. 谢洪明，吴隆增，王成（2007）. 组织学习、知识整合与核心能力的关系研究. 《科学学研究》, Vol. 25, No. 2.下载原文
131. 谢洪明，罗惠玲，王成，李新春（2007）. 学习、创新与核心能力：机制和路径. 《经济研究》, Vol. 42, No. 2.下载原文
132. 谢洪明，刘少川（2007）. 产业集群、网络关系与企业竞争力的关系研究. 《管理工程学报》, Vol. 21, No. 2.下载原文
133. 谢洪明，王成，李新春，区毅勇（2007）. 技术创新软性影响因素的实证研究. 《科学学研究》, Vol. 25, No. 5.下载原文
134. 谢洪明，王成，罗惠玲，李新春（2007）. 学习、知识整合与创新的关系研究. 《南开管理评论》, Vol. 10, No. 2.
135. 谢洪明，王成，吴业春（2007）. 内部社会资本对知识能量与组织创新的影响——华南地区企业的实证研究. 《管理学报（湖北）》, Vol. 4, No. 1.下载原文
136. 谢洪明，王琪，葛志良（2007）. 企业文化、学习与创新绩效的关系研究. 《科学学与科学技术管理》.
137. 谢洪明，薛寒飞，程昱，蓝海林（2007）. 文化、学习及创新如何影响核心能力——华南地区企业的实证研究. 《管理评论》, Vol. 19, No. 10.下载原文
138. Hong-Ming Xie, Changyong Liu, Chun-hua Chen (2007). Relationships among market orientation, learning orientation, organizational innovation and organizational performance: An empirical study in the Pearl River Delta region of China.DOI
139. Ye-Chun Wu, Hong-Ming Xie, Zhi-Liang Ge, Chun-Ke Wang (2007). Social Capital and Organizational Performance: Is Learning Orientation a Missing Link? International Conference on Wireless Communications, Networking and Mobile Computing.DOI
140. Hong-Ming Xie, Hon-Chi Tin, Zhi-Liang Ge (2007). Firm-Internal Social Capital, Learning Orientation, Knowledge Energy and Technical Innovation: Empirical Evidences from South China. International Conference on Wireless Communications, Networking and Mobile Computing.DOI
141. 谢洪明，王成，吴隆增（2006）. 知识整合、组织创新与组织绩效：华南地区企业的实证研究. 《管理学报（湖北）》, Vol. 3, No. 5.下载原文
142. 谢洪明，王成，葛志良（2006）. 核心能力：组织文化和组织学习作用. 《南开管理评论》, Vol. 9, No. 4.
143. 谢洪明，吴隆增，王成，葛志良（2006）. 组织学习的前因后果:一个新的理论框架. 《科学学与科学技术管理》.
144. 谢洪明，王成，王琪（2006）. 知识整合:内部社会资本和组织文化作用——华南地区企业的实证研究. 《科学管理研究》.
145. 谢洪明，王琪，王成（2006）. 知识整合、核心竞争力与组织绩效的关系研究. 《科技管理研究》.
146. 谢洪明，刘常勇，陈春辉（2006）. 市场导向与组织绩效的关系：组织学习与创新的影响——珠三角地区企业的实证研究. 《管理世界》, No. 2.下载原文
147. 谢洪明（2006）. 社会资本对组织创新的影响:中国珠三角地区企业的实证研究及其启示. 《科学学研究》, Vol. 24, No. 1.下载原文
148. 谢洪明，吴隆增（2006）. 技术知识特性、知识整合能力和效果的关系——一个新的理论框架. 《科学管理研究》.
149. 曾萍，蓝海林，谢洪明（2006）. 企业知识分享影响因素模型及对策研究. 《商业研究》, No. 4.下载原文
150. 谢洪明（2005）. 战略网络结构对企业动态竞争行为的影响研究. 《科研管理》, Vol. 26, No. 2.下载原文
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