郑广怀

2026

“社区为本”的合作生产如何引致价值共创？——以H省社区公益基金项目为例

《社会发展研究》，No. 1

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2026

另一种“学做工”：高校研究生助管的创业劳动与关系工作

《中国劳动关系学院学报》，Vol. 40, No. 2

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2026

理解社会治理：基于社会工作与社会政策互动关系的分析

《济南大学学报(社会科学版)》，Vol. 36, No. 4

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2026

新就业群体社会工作服务体系的构建

《社会工作》

2026

“家”何以推动产业内迁：县域城镇化下的家庭再生产

《浙江学刊》，No. 1

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2026

Navigating Complexity for Sustainable Development: A CAS-Informed fsQCA Evidence of Nonprofit Organizations

Human Services Organizations Management Leadership & Governance

DOI

2026

Discovering the labyrinth: the complex interplay of values conflicts and the voicing dilemmas of street-level bureaucrats

Public Management Review

DOI

2026

Implementing bottom-up practices with top-down identities: the processes and strategies for renovating community spaces

China Journal of Social Work

DOI

2025

Parenting in Context: A Systematic Review of Family Factors and Cyberbullying Perpetration Among Adolescents

Child & Family Social Work

DOI

2025

商户联盟参与基层社会治理的行动逻辑：道义经济学的视角

《社会科学》，No. 1

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2025

虚实之间：Cos委托群体的跨次元审美劳动研究

《妇女研究论丛》

2025

在弹性积累体制下拓展当代劳动过程理论

《中国社会科学》

2025

社会工作法规与政策. 中级

《中国人民大学出版社》

2025

积极开展新就业群体的社会工作服务

《中国社会工作》

2025

共同缔造：新时代社工站与乡村振兴 = Cocreation：social work station and rural revitalization in the new era

《社会科学文献出版社》

2024

Alienated social workers in China's communities: The impacts of role stress, professional efficacy, and state interventions

International Social Work，Vol. 670, No. 60

DOI

2024

Bringing Public Virtue Back: How Does Ethical Leadership Impact Street-Level Bureaucrats' Enforcement Style?

Public Personnel Management，Vol. 530, No. 3

DOI

2024

Exploring the role of child-friendly communities in alleviating the turbulence of psychological reactance among educationally disadvantaged youth

Children And Youth Services Review，Vol. 159

DOI

2024

Let not the world change us: Critical consciousness as a moderator in the relationship between role stress and burnout among social workers in China

International Social Work，Vol. 670, No. 10

DOI

2024

基于劳动技能的自我赋权——以河南省许昌市T假发厂女工为例

《妇女研究论丛》，No. 5

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2024

“结构—行动”视角下社区工作者工作异化的形成与化解

《社会科学辑刊》，No. 4

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2024

从借位生存到深度融合：社会工作体制位置迁移及趋向

《社会工作》

2023

Does macrosocial orientation matter in frontline social workers' professional identity? Considering the critical factors of social work development in China

International Social Work，Vol. 660, No. 30

DOI

2023

治理吸纳与社会组织的持续发展：专业性的调节作用

《学术论坛》，Vol. 46, No. 6

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2023

规制型吸纳：我国社会组织健康有序发展的机理

《中国行政管理》，No. 8

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2023

情系云端：数字时代虚拟恋人的亲密关系及其不稳定性

《广东社会科学》，No. 2

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2023

双向赋权：乡村弱势女性与草根社会组织之间的共生机制

《妇女研究论丛》，No. 3

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2023

微型抗险共同体:方舱医院的整合经验与内在机制

《西南石油大学学报(社会科学版)》

2023

迈向协而不同——社会组织参与重大突发事件应对的协同机制

《复旦公共行政评论》

2023

透明的口袋何以可能？互联网慈善筹款项目信息披露的实证研究

《中国志愿服务研究》

2023

乡镇社工站推动乡村公共价值合作生产的过程与机制

《学海》，No. 5

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2022

Occupational Turnover Because of Supervisors' Excellence? The Dilemma of the Professional Development of Social Workers in China

Journal Of The Society For Social Work And Research，Vol. 130, No. 40

DOI

2022

Associations between psychological ownership and the service impact among Chinese disability support workers

Health & Social Care In The Community，Vol. 30, No. 60

DOI

2022

Innovation of Social Workers Under Different Leadership Styles: An Experimental Vignette Study

Research On Social Work Practice

DOI

2022

Striving for Organizational Impact through Individual Impact: A Humanistic Management Approach Involving Social Work Supervisors

Social Work，Vol. 670, No. 30

DOI

2022

中国字幕组的兴趣工作研究

《青年研究》，No. 2

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2022

沟通权力：困境女性创造乡村公共价值的深层逻辑——以湖南省长沙市“芙蓉花开”公益项目为个案

《妇女研究论丛》，No. 4

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2022

公共服务中的情感幽灵：评《情感劳动：在公共服务中凸显服务性》

《社会建设》

2022

1990—2020年我国国家与专业之间关系的演变：以老年人照顾社会工作为例

《社会工作与管理》

2022

“全面三孩”政策背景下职业女性的角色冲突与抑郁防范

《学术论坛》，Vol. 45, No. 3

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2022

返费:劳动力市场与生产场所双重控制的连接机制

《中国人力资源开发》

2022

承上启下的公心：领导成员交换对街头官僚服务效果的作用机制

《公共管理与政策评论》

2022

活在"硅笼":数字监视社会的基本逻辑

《新视野》，No. 1

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2021

The Embedded Paradox of Organizational Turnover and Professional Autonomy

Research On Social Work Practice，Vol. 310, No. 60

DOI

2021

Social work involvement in the COVID-19 response in China: Interdisciplinary remote networking

Journal Of Social Work，Vol. 210, No. 20

DOI

2021

社会工作机构何以向劳务公司转变——基于国家-社会关系的视角

《广东社会科学》，No. 4

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2021

职业支持:社会认同理论与职业认同的新维度

《社会发展研究》，Vol. 8, No. 1

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2021

“高开低走”:资深社会工作者的行业离职因素和路径

《中国社会工作研究》

2021

回归社会性:社会工作参与新冠肺炎疫情应对的关键议题

《社会工作与管理》

2021

生态因素如何影响循证实践在社会工作专业化进程中的作用

《学海》，No. 3

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2021

志愿者会影响社会组织绩效吗?

《中国志愿服务研究》

2021

"以红领专":社会工作者的专业自主性与国家的领导权建构

《社会学研究》，No. 6

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2021

依附与协商——“红色物业”融入城市老旧社区治理的合法性构建

《中国研究》

2021

农村儿童主任何以从“赤脚”走向“工匠”？

《杭州师范大学学报(社会科学版)》

DOI

2020

社会工作教育在社会工作专业化发展中的作用——基于一个整合的概念框架

《社会工作》

2020

专业化与行政化：实习督导关系从合作到冲突的转变

《社会工作》

2020

价值理念的本土化:三十年来中国社会工作发展的反思

《中国研究》

2020

情商与常态规范:网络主播的劳动过程

《清华社会学评论》

2020

教育引领还是教育降维:社会工作教育先行的反思

《学海》，No. 1

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2020

联结“社会工作教育与实践”专题讨论

《社会工作》

2020

一致的偏离:项目目标偏离后的持续执行何以可能

《河北学刊》，Vol. 40, No. 2

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2019

Human rights and social work in China: Dilemmas and lessons from other countries and areas

International Social Work，Vol. 620, No. 20

DOI

2019

个体化社会的规则重构:基于重庆公交坠江事件的分析

《中国青年社会科学》，Vol. 38, No. 1

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2019

工伤女工的赋权策略——基于T机构的个案研究

《社会工作》

2018

社会工作与社会理论：迈向行动-话语的理论框架

《学海》，No. 1

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2016

社会工作本科生的专业选择与职业认知

《青年研究》，No. 1

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2016

社会工作回归“社会”的可能性——台湾地区社会工作发展脉络及启示

《社会工作》

2015

从“赶工游戏”到“老板游戏”——非正式就业中的劳动控制

《社会学研究》，No. 3

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2015

理性诉求、社会参与和控制安抚——2014年劳资关系的三个基本问题

《中国公共政策评论》

2014

旅游地女性表演者身体的社会型塑——基于广西L演出剧场的考察

《妇女研究论丛》

2013

企业社会工作专家谈

《社会与公益》

2011

批判、自主与多元——台湾社会工作教育的发展及其对大陆的启示

《开放时代》，No. 6

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2011

劳动法执行中的“次标准”——基于2006—2010年对珠江三角洲农民工的调查

《社会科学》，No. 12

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2011

“扩展的临床视角”下企业社会工作的干预策略——以广东D厂的新员工为目标群体

《社会学研究》，No. 6

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2011

劳动权益与精神健康——基于对长三角和珠三角外来工的问卷调查

《社会学研究》，No. 4

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2011

公共生活评论. 第二辑, 新工人阶级：关系、组织与集体行动 = Public life review. New working class: relationship, organizing and collective actions

《中国社会科学出版社》

2010

劳工权益与安抚型国家——以珠江三角洲农民工为例

《开放时代》，No. 5

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2010

迈向对员工精神健康的社会学理解

《社会学研究》，No. 6

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2010

企业社工体系可有效解决农民工心理问题

《中国社会科学报》

2009

农民工社区网络与行动

《开放时代》，No. 7

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2007

社会转型与个体痛楚——评《中国制造：全球化工厂下的女工》

《社会学研究》，No. 2

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2007

资历与信息的制约——影响农民工维权的微观因素分析

《清华法律评论》

2005

伤残农民工：无法被赋权的群体

《社会学研究》，No. 3

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2004

消费者对公司社会责任的反应——一项国家与社会关系的考察

《社会学研究》，No. 4

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2004

被挡在保障体系之外的工伤农民工

《安全与健康》

2003

漫谈社会学和社会发展

《社会学研究》，No. 4

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